Primim de la Dl. Antero Inkari, Ambasada Finlandei la Bucuresti :
20.02.07 13:02

Ministerul Muncii din Finlanda / Serviciul European de Ocupare a Forţei de Muncă EURES
Februarie 2007
Ocuparea unui loc de muncă în FinlandaInformaţii pentru cetăţenii din RomâniaFinlanda nu a impus o perioadă de tranziţie pentru muncitorii din România. Cetăţenii români pot lucra liber în Finlanda. Cu toate acestea, se recomandă cu căldură ca procesul de găsire a unui loc de muncă să înceapă înaintea sosirii efective în Finlanda. Mutarea şi adaptarea într-o altă ţară vor fi mult facilitate dacă persoana în cauză se pregăteşte în prealabil şi se informează despre aspectele de bază pe care le presupune această schimbare.
Este bine de ştiut că pe piaţa forţei de muncă din Finlanda există interes doar pentru muncitori calificaţi si cu experienţă în domeniul respectiv; practic nu există oferte pentru muncitorii necalificaţi. Pentru un muncitor care nu îndeplineste acest criteriu este foarte greu de găsit un loc de muncă în Finlanda.
Atunci când se începe căutarea unui loc de muncă trebuie să se ia în calcul şi aspectul lingvistic: se cunoaşte îndeajuns de bine limba engleza pentru a demara procesul căutării unui loc de muncă? Oricum în Finlanda cele mai multe locuri de muncă presupun cunoaşterea la un anumit nivel a limbii finlandeze.
Primul pas: căutarea pe internet a unor informaţii de bază
Ca un punct de plecare, se recomandă verificarea pe internet a aspectele de bază legate de procedura ocupării unui loc de muncă, de condiţiile de muncă precum şi de disponibilităţile existente pe piaţa muncii.
EURES – portalul European al Mobilităţii Forţei de Muncă, furnizează informaţii referitoare la condiţiile de viaţă şi muncă din toate ţările europene, în limba maternă. Pe site-ul http://eures.europa.eu se pot găsi informaţii despre situaţia pieţei muncii si oportuniţătile de angajare din 29 de ţări, inclusiv din Finlanda.

(Presenting views from the Finnish woodland and the country's forestry industry, Antero Inkari, counsellor and charge d'affaires of the Finnish Embassy in Bucharest opened at the Ministry of Culture the photo exhibition 'My forest, full of life')
Se poate de asemenea consulta site-ul adminstraţiei finlandeze a muncii http://www.mol.fi, unde se găsesc informaţii despre locuri de muncă, servicii şi oportunităţi de angajare.
Mai multe detalii despre viaţa şi despre cultura muncii în Finlanda, despre angajări, contracte, venituri, impozite şi servicii sociale puteţi găsi pe http://www.mol.fi/finnwork
Pasul doi: contactarea celui mai apropiat consultant EURES
EURES - Serviciul European de Ocupare a Forţei de Muncă este o reţea de experţi în probleme de mobilitate a forţei de muncă al cărei scop este să informeze, să îndrume şi să ofere consultanţă potenţialilor muncitori asupra oportunităţilor existente pe piaţa muncii, cât şi asupra condiţiilor de viaţă şi muncă din Comunitatea Economică Europeană. Din ianuarie 2007 România este şi ea parte a reţelei EURES. Dacă există întrebări referitoare la piaţa muncii din Finlanda, se poate oricând consulta cel mai apropiat expert EURES.
Adrese de contact:
ANOFM - Bucuresti
str. Avalansei, nr. 20-22, sector 4
email:
www.eures.anofm.rotel 004 021 313.91.41
Agenţia Naţională Pentru Ocuparea Forţei De Muncă
Str. Sf. Dumitru nr. 3, Sector 3
RO-030077 Bucureşti , Tel.: +40 21 3039849, Fax: +40 21 3039841,
ANOFM - Agenţia Naţională Pentru Ocuparea Forţei De Muncă
Str. Grigore Antipa nr.10
Str. Păcii, bl.S2,sc.A, ap.14
RO-820009 Tulcea, Tel.: +040 0240 516858, Fax: +040 0240 512171,
Informaţii generale despre condiţiile de viaţă si muncă în Finlanda
Cazarea
Oferta imobiliară pentru apartamente de închiriat diferă de la o localitate la alta; în zona capitalei şi în alte câteva oraşe mai mari poate fi dificilă găsirea unei locuinţe corespunzătoare. De asemenea preţul chiriilor în Helsinki şi în oraşele mari este considerabil mai ridicat decât în restul Finlandei; în aceste oraşe nivelul chiriei poate ajunge chiar la 30% din venitul lunar.
Recunoaşterea studiilor
Dacă diploma a fost obtinuţă în Uniunea Europeană sau în Spaţiul Economic European se poate solicita Consiliului Naţional Finlandez al Educaţiei (www.oph.fi/english) recunoaşterea acesteia. La echivalarea şi recunoaşterea diplomelor se percepe o taxă.
Studierea în Finlanda
Pentru a ocupa aproape orice loc de muncă este nevoie de cunoaşterea la un anumit nivel a uneia din limbile oficiale (finlandeza sau suedeza). Există foarte puţine excepţii de la această regulă, şi anume în cazul unor poziţii de top management sau al unor experţi, cazuri în care persoana angajată este oricum vorbitoare fluentă de limba engleză. Multe instituţii locale de învătământ oferă cursuri de limba finlandeză şi se pot găsi linkuri către unele din acestea accesând http://finland.cimo.fi/studyingfinnish/
Inregistrarea
Cetăţenii ţărilor membre ale Uniunii Europene trebuie să se înregistreze la poliţia locală dacă durata şederii lor depăşeşte 3 luni: http://www.poliisi.fi
Notificarea angajării de cetăţeni români poate fi transmisă către Biroul de Angajări spre înregistrare. Mai multe informaţii, ca şi formularul de înregistrare pot fi găsite
aiciAlte informaţii
A munci în Finlanda – un ghid care oferă informaţii de bază despre piaţa muncii şi despre viaţa din Finlanda, cu linkuri utile. Acest ghid a fost tradus în mai multe limbi şi poate fi găsit pe site-ul Ministerului Finlandez al Muncii http://www.mol.fi/eures
Informaţii de bază despre funcţionarea societăţii şi oportunităţile din Finlanda în mai multe limbi se găsesc pe http://www.infopankki.fi
Työlinja, un serviciu de informare naţional unde se pot afla detalii despre posibilităţile de angajare din Finlanda poate fi accesat la numărul +358 10 60 76766 sau pe e-mail tyolinja@mol.fi
Inainte de plecarea spre Finlanda, se recomandă verificarea listei misiunilor diplomatice (ambasadei) ţării de origine pe site-ul Ministerului Finlandez al Afacerilor Externe http://formin.finland.fi/english
(traducere neoficiala CS 19/02/07)
Antero Inkari : antero.inkari@formin.fi
Comentarii (6 comentarii):
at 17.07.08 08:50 STANCU ANDREEA - RAMONA stared and said...
Sunt absolventa a Facultatii de Limbi si Literaturi Straine-Sectia Engleza-Studii Iudaice-Universitatea Bucuresti-promotia 2008.As dori sa pot lucra in cadrul unei ambasade, consulat sau misiuni europene.
adresa de contact:
andreea_ramona205@yahoo.com
at 29.12.09 22:29 Marasoiu Marian Puiu stared and said...
Hello!I study your codition who request to working in your beautifull country.I am of the origin from Romanian country And I have qualification in the masonry building and I want to work there from 3-6 months in change of experience.I graduate scholl oin this domain activity and I want to know wat is codition to work in your beatifull country.You can find more details if you don't upset of INTERNET .You can writte name Marasoiu Marian Puiu and you discovery almost in totality my identity and my work in this doain.
Tank you for patiente ans I expect your respond in English languece for clarification of my options.If you look better will be find intresting thinks of my.
Sincerly,
Mr.Marasoiu marian Puiu
at 04.06.10 22:55 raducea anastasiu stared and said...
sudor argon electric autorizat doresc loc de munca in filandaat 13.06.10 18:26 Bogdan stared and said...
sofer profesionist grade BE CE DE plus atestate ADR transp[ort marfa .calificari instalator ,tamplar pvc operator chimist. doresc angajare dispus la orice fel de munca in strainatate cu contract chiar necalificat . mail bobi@yahoo.com tel 0742905937at 08.07.10 14:03 draghici sandu stared and said...
doresc angajareat 03.08.10 13:50 Emilian Popescu stared and said...
Highly skilled professional driver qualified by 20 years of experience working with prestigious international organisations (United Nations) and companies (AT&T, Coca Cola).•Hardworking, self-starter with proven record of responsibility and time management skills. Established reputation for highly reliable and competent performance; efficient dispatcher.
•Skilled mechanic. Performed routine troubleshooting and maintenance on vehicle(s).
•Perfect driving record. Accurate sense of direction and comprehensive visual memory.
•Good organizational skills; flexible to changing priorities.
•Dedicated employee. Ethical and discreet.
-Ability to react quickly in emergency situations
-Ability to observe surveillance activity